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翰苑教育集团增城分校招聘启事(招聘已截止!)
时间:2015-10-08 14:32:05来源:

一、集团简介

翰苑教育集团于2005年创立于佛山狮山大学城,集团拥有以“翰苑教育”、“翰苑”为商标(第41类、42类)为注册商标的下属品牌和企业。通过多年的发展,目前已经成为广东省内从事高校市场业务实力最强的机构,是目前拥有在册考生人数最多、项目最齐全、分校规模最大的综合教育集团。拥有在册学生近10000人,累计培养学员数万人。

多年来,集团一直专注高校市场的业务拓展,以学历教育、职业资格证书为主营项目,逐步在广东高校市场领域奠定了我们的领先地位,中心创立的项目模式,以其专注与专业、创新研发速度快、学生青睐度高而闻名省内。

经过多年的发展,集团总校目前是广东省民办教育协会会员单位,南海区教育协会常务副会长单位、常务理事单位。目前集团总校已经与包括广东省技能鉴定中心、湖南大学、广州大学、广东第二师范学院、广东南方学院、吉林大学在内的高校与机构签订了长期办学合作协议,依靠长期以来坚持用心做教育的理念,逐渐在领域内确立了行业地位。

目前,总校还是官方指定的高等教育自学考试社会报名报考点,官方指定的成人高等教育考试社会报名报考点,省技能鉴定中心授权合作点……。

二、业务市场简介

集团专注高校市场十年,拥有丰富的市场业务经验及团队。高校市场与普通社会生源市场不同,因其每年均有新生入学报到,所以目标市场相对集中,市场更新速度快。

三、项目前景及工作优势:

集团主营项目之一的自学考试自考项目,目标市场主要集中在高校,具有市场集中,业务相对容易,业务可持续性长的优点。集团以每年一所分校的速度和规模在扩张,有快速晋升招生主管或新建分校主管的优质晋升空间,集团同时为业务部门配备了专用车辆。中心目前处在高速抢占市场的发展阶段,目前基于业务人员的待遇也奖金也是最优厚的阶段。

目前集团在职人员中,入职时间超过三年的,基本都有能力自己买房。

四、分校地理优势:

增城分校是翰苑教育集团业务型分校,位于广州市增城万达广场:广州增城新行政中心和文化中心、增城广场南侧,地处增城中部中央商务区、中央居住区、生态保护区和体育休闲区交汇处,地铁16号线和21号线交汇站增城广场站之上,属于双地铁上盖物业。附近吃住行均非常方便,附近两房一厅租金水平在1000元左右,单房租金在300-500元,生活成本相对而言较低。

万达广场素有“万达在哪里,城市中心”就在哪里的美誉,在这样的CBD中心上班办公,拥有较高的社会尊严与社会成就感。依靠集团总部的强力支持,必将给个人的长远发展带来很好的平台。

五、从业优势

翰苑教育集团分校采用的是董事会领导下的校长负责制,采用股份合伙制形式运行分校。优秀员工均有机会被奖励股份及出资入股成为集团的主人,成为集团共同发展的一份子。

集团以每年一所分校的速度和规模在扩张,集团坚持从内部培养中高层人员,区域主管表现优异,业绩突出有快速晋升招办主任或新建分校中高层

招聘岗位(一): 区域主管(招生老师) 5

一、工作简介:
1、围绕团队的年度任务指标,履行制定团队年度发展规划的职责;

2、参与制定各项目的招生计划、并按上级要求的既定实施方案严格执行;

3、负责对团队人员的招聘、培训、监督、管理、考核及评定;

4、负责各项目招生信息线上、线下高效全面的传递;

5、负责学生报名咨询、项目推荐及报名资料的收集;

6、负责辖区内市场的信息收集、分析、反馈并制定应对措施;

7、与团队成员共同承担辖区市场的深耕和维护;

8、协助团队其他成员的岗位工作,实现团队利益最大化。

9、协助上级完成其他任务。

二、任职要求:

12535岁,身体健康,男女不限;

2、全日制普通高等专科以上学历,市场营销、人力资源管理、电子商务、教育管理、师范类专业优先。有驾驶证、教师资格证优先。

3、要求有2年及以上同行业工作经验。不接收应届生、实习生。

4、有较强的执行力和独立工作能力,具备一定的市场分析和判断能力;

5、有良好的职业道德,能认真执行企业的各种政策、制度和规范;

6、认可企业文化和发展战略,愿意与企业一起发展,

7、具有较强的沟通能力及交际技巧,有责任心,能承受较大的工作压力,必须能适应经常外出工作;

三、福利待遇

1、基本工资:3000--8000/月,五险齐全。享受车补、房补、话补、餐补。

2、提成奖金:提成为营业额的10%起,奖金为营业额的5%起。

3、上班时间:7.5小时工作制,月休6天。法定节假日休假与国家规定一致,带薪休寒暑假。

4、其他福利: 优秀员工可以获得股权奖励,入职满2年员工可以认购集团内部股票。

招聘岗位(二): 会计文员 2

一、工作简介:
1、在集团总部统一领导下开展日常分校会计工作,工作直接向董事会负责;
2、执行总部及国家会计法律法规,完成日常基本财务工作;
3、负责分校的申请票据,购买发票,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申报;

4、负责分校现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
5、负责分校的预算、结算、财务分析工作;

6、负责分校的人事关系、社保、行政考勤等工作;

7、负责分校校长安排的其他协助性工作;

二、任职要求:

12835岁,男女不限。

2、全日制普通高等学校专科以上学历,会计、会计电算化专业毕业,持有会计从业资格证3年以上。

3、要求有2年及以上全盘做账及涉税工作经验,熟悉成本预算及财务结算流程及工作。

4、有较强的执行力和独立工作能力,具备一定的分析和判断能力;

5、有良好的职业道德,能认真执行企业的各种政策、制度和规范;

6、认可企业文化和发展战略,愿意与企业一起发展,

三、福利待遇

1、基本工资:4000--6000/月,五险齐全。享受车补、房补、话补、餐补。

2、上班时间:7.5小时工作制,月休6天。法定节假日休假与国家规定一致,带薪休寒暑假。

3、其他福利: 优秀员工可以获得股权奖励,入职满2年员工可以认购集团内部股票。

注意事项:

1、分校实行董事会领导下的校长负责制,对个人职业道德和从业水平有较高要求。部分人员工作需要定期直接向董事会汇报,敬请留意。

2、部分核心工作设置有竞业禁止条款,在面试时请了解仔细;

工作地点:广州增城万达广场正门右侧(肯德基、必胜客楼上)

应聘方式:1、应聘者请将个人简历发至邮箱:1323982662@qq.com

2、联系电话:13927722370赖老师

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